Somerekrytointi-koulutus tarjoaa eväät perusteltuun sosiaalisen median kanavien valintaan, niiden laajaan ymmärtämiseen, tehokkaaseen hyödyntämiseen "best practices" -tyylisesti, ja rekrytointiprosessin sekä työnantajamielikuvan mittareiden valintaan. 

Kanavista käydään läpi mm. Facebook, Twitter, Instagram ja YouTube, sekä erityisen suurella painoarvolla Linkedin, josta on muodustunut moniin osaajahakuihin "de facto" -kanava ja merkittävä osa koko rekrytoijan markkinointi-mixiä. 

​

OSALLISTU KOSKA...

Haluat paremman käsityksen missä kanavissa jalkauttaa tehokasta rekrytointia ja työnantajamielikuvan luontia

Haluat ymmärtää tunnetuimpien sosiaalisen median kanavien merkityksen rekrytoinnissa, miten ne toimivat ja millaisia osaajia niistä kannattaa tavoitella

Haluat suunnata rekrytointitoimenpiteet entistä tehokkaammin alati kasvavassa ilmoittelu- ja hakukanavien tulvassa

KOULUTUKSESTA SANOTTUA: 

"Iso kiitos hyvästä koulutuksesta"

​

"Jatka samaa rataa, hyvää työtä!"

​

"Erittäin hyvin kohderyhmä huomioiden esitettyä asiaa". 

Koulutus soveltuu erityisesti rekrytoinnin painopistettä vasta sosiaalisen median suuntaan suuntaaville, kanavavalintojen kanssa painiskeleville, sekä rekrytointia laajemman HR- tai markkinointiroolin osana tekeville, jotka kaipaavat parempaa käsitystä modernin rekrytoinnin lainalaisuuksista, toimintatavoista ja kanavista. 

KENELLE?

AIKATAULU

26.3.2020 | WEBINAARI

HUOM! Tunnin välein jaloittelupausseja! 

08:45

KIRJAUDU SISÄÄN VIIMEISTÄÄN NYT JA TARKISTA YHTEYS

Rekisteröitymislinkki on lähetetty sinulle ennakkoon

​

Huom! Pidämme tunnin välein jaloittelupaussin. 

09:00-12:00 

KOULUTUS ALKAA

SOME: 

• Sosiaalisen median rooli muiden rekrytointikanavien joukossa

• Some, printti, verkko, mainonta, tapahtumat - miten valita perustellusti oikeat kanavat oikeille osaajahauille

• Työnantajamielikuvan luonnin perusteet

• Aloitamme pääkanavien läpikäynnin Facebookin ja Twitterin osalta

​

Instagram, YouTube, Snabchat:

• Jatkamme kanavien parhaiden käytänteiden läpikäyntiä mm. Instagramin, YouTube, Snapchatin ja muiden nousevien kanavien osalta

12:00

Lounas tauko 1 h 

13:00-16:00

KOULUTUS JATKUU

Linkedin: 

• Siirrymme tutustumaan Linkedinin moniin rekrytointia ja työnantajamielikuvan rakentamista tukeviin ominaisuuksiin ja käyttäjätilastoihin

• Käymme läpi Linkedinissä vaikuttamisen logiikan, verkostoitumisen mahdollisuudet, viestintää, sekä oman profiilin ja työntekijälähettilyyden roolia

Linkedin jatkuu:

• Linkedin tehokäytön perusteet työpaikkailmoittelusta niin maksullisilla kuin ilmaisilla ominaisuuksilla, sekä suorahaun toimintalogiikkaa, ja monia muita toimintamalleja Linkedinin tehokkaaseen hyödyntämiseen 

​

16:00

Lopetus ja yhteenveto

HUOM! Tunnin välein jaloittelupausseja! 

KOULUTTAJA

Tom Laine on Suomen johtava some-rekrytoinnin, työnantajamielikuvan luonnin ja Linkedinin asiantuntija, joka on toiminut pitkään kansainvälisessä myynnissä, markkinoinnissa ja rekrytoinnissa. Tom on toiminut Oracle:n pohjoismaisena kanavamarkkinointipäällikkönä Tanskassa, sekä perustanut Suomen ensimmäisen sosiaalisen median toimintatapoihin erikoistuneen rekrytointialan yrityksen, ja on toiminut sosiaalisen median parissa vuodesta 1999, jolloin hän perusti ensimmäisen yhteisöjen hyödyntämiseen keskittyneen startup-yrityksensä. 

Tänä päivänä hän kouluttaa organisaatioita sosiaalisen median aiheisiin Suomen lisäksi aktiivisesti mm. Euroopassa ja Lähi-Idässä. 

"Kerrankin kouluttaja, jolla on oikeasti käytännön tietoa ja kokemusta aiheesta"

"Tom Laine on aivan huippu kouluttaja. Ei puhu jargonia vaan osaa kertoa asian niin, että sen ymmärtää"

​

"Rento, sujuva, energinen ja innostunut kouluttaja. Lisäksi Tom on aidosti läsnä ja valmis vastaamaan kysymyksiin"

WEBINAARI HINTA

25.3. asti auki

350 €

+ ALV.

Hinta sisältää noin 5 h etäopetuksen (klo 9 - 16 miinus 1 h lounas ja jaloittelutauot), koulutus tallenne, sähköinen koulutusmateriaali ja koulutustodistuksen.